ГИТ Ростовской области
Сотрудник вправе отказаться от работы при несоблюдении норм по обогреву. Государственная инспекция труда в Ростовской области напомнила о строгом соблюдении норм охраны
В Государственной инспекции труда в Ростовской области напомнили о категориях работников, защищенных от увольнения по инициативе работодателя, включая сокращение штата.
В связи с коротким месяцем у работников часто возникают вопросы об оплате труда в январе. В Государственной инспекция труда в Ростовской области рассказали о ключевых
Руководитель Государственной инспекции труда в Ростовской области Ольга Баташева ответила на актуальные вопросы, с которыми чаще всего сталкиваются работники и работодатели
В трудовых отношениях нередко возникают ситуации, когда работодатель требует от сотрудников задержаться после окончания рабочего дня и мотивирует это особым режимом.
С наступлением декабря у работодателей и сотрудников появляется повод задуматься о планировании отпусков на следующий год. Своевременное оформление графика отпусков
Специалисты Государственной инспекции труда в Ростовской области разъяснили права работников, которые трудятся без официального трудоустройства или по договору подряда
Когда законно отстранение от работы? Разъясняет Государственная инспекция труда в Ростовской области
В Государственную инспекцию труда в Ростовской области часто обращаются сотрудники различных предприятий и организаций с вопросом о законности их отстранения от работы.
С 1 сентября 2025 года в Трудовой кодекс РФ внесены значительные изменения, которые полностью меняют подход к премированию сотрудников. Ранее премия часто воспринималась
Режим рабочего времени — одно из ключевых условий трудового договора. Но в практике организаций иногда возникают ситуации, когда сотруднику вынужденно изменяют установленный график.