На базе Политехнического института (филиал ДГТУ в Таганроге) состоялся первый профессиональный конкурс «Технобитва» среди студентов средних специальных учреждений Ростовской области.
Проект был реализован при поддержке Таганрогского котлостроительного завода «Красный котельщик» (ТКЗ), который ведет активную работу по привлечению на производство молодых кадров. Оценить потенциал и продукцию завода, узнать об истории одного из старейших на Юге России промышленных предприятий студенты смогли из имиджевого ролика о компании.
Форматом для конкурса выбрали интеллектуальный квиз. В нем приняли участие студенты 2-4 курсов из разных городов региона, получающие образование по специальностям «Технология машиностроения» и «Сварочное производство».
А перед началом игры участников приветствовали члены жюри.
«Мы рады, что наш партнер – завод «Красный котельщик» – откликнулся на эту образовательную инициативу. Сегодня, когда перед Россией стоит задача подняться на новый технологический уровень, крайне важно привлекать молодые таланты в сферу инженерных разработок, пробуждать их интерес к научным исследованиям, промышленному производству для достижения стратегических целей государства», – обратилась к гостям Ирина Старченко, исполняющая обязанности директора Политехнического института ДГТУ.
Наталья Грищенко, начальник отдела развития персонала «Красного котельщика», отметила значимость подобных мероприятий как для содействия молодежи в ее профессиональном самоопределении, так и для повышения престижа инженерных специальностей:
«Приятно видеть среди студентов, участвующих в «Технобитве», тех, кто проходит практику на нашем заводе. «Красный котельщик» – это место, где можно развиваться, получать новые знания и строить успешную карьеру. В коллективе предприятия работает более 500 высококвалифицированных инженерно-технических специалистов, около 100 из которых – выпускники Политехнического института. И многие занимают руководящие позиции».
Квиз состоял из шести туров, разных по сложности и направленности. Ребята отвечали на вопросы эксперта ТКЗ, решали логические задачи, угадывали предметы в черном ящике, творчески применяли искусственный интеллект для поиска изобретений мирового уровня. «Технобитва» оправдала свое название: интеллектуальное состязание получилось современным и увлекательным.
«Сегодня я прохожу практику на «Красном котельщике», и участие в «Технобитве» оказалось как нельзя кстати. Она стала отличной проверкой знаний: некоторые вопросы напрямую касались процессов, с которыми я сталкиваюсь во время практики и работы с наставником. Было здорово применить теорию и понять, над чем нужно еще поработать перед полноценным выходом на производство – после техникума я планирую устроиться на ТКЗ. Еще одно преимущество участия – полезные знакомства с ребятами, которые, как и я, нацелены на карьеру в машиностроении», – поделился Илья Рубайло, студент 3-го курса Таганрогского техникума машиностроения и металлургии «Тагмет».
Победители «Технобитвы»
- 1 место – команда Таганрогского авиационного колледжа
- 2 место – команда Политехнического института (филиал ДГТУ в Таганроге)
- 3 место – команда Технологического института (филиал ДГТУ в Азове)
Победители и участники получили подарки от «Красного котельщика». Специальными призами отмечены капитаны команд из Таганрогского механического колледжа и Таганрогского техникума машиностроения и металлургии «Тагмет».
«Хочу поздравить свою команду с победой и поблагодарить «Красный котельщик» и Политехнический институт за интересную игру. Атмосфера была комфортной – никакой нервозности и давления, всё проходило в дружеском ключе. Задания оказались разнообразными: от теоретических вопросов до практических головоломок. Впечатлил конкурс для капитанов с черным ящиком – нестандартный формат для профсостязаний. Подобные проекты полезны студентам для профессионального роста и помогают лучше понять свои сильные стороны в инженерной сфере», – уверен Вячеслав Полонский, капитан команды, студент 4-го курса Таганрогского авиационного колледжа.
Фото «Красного котельщика»
