Большинство россиян отдыхают во время новогодних праздников, но некоторым все же приходится выходить на работу. О том, может ли начальник заставить вас трудится в выходные и как оплачивается эта работа объяснили специалисты телеграм-канала Объясняем.рф.
Вы собирались полноценно отдохнуть в праздники, а начальник говорит, что нужно выйти на работу — законно ли это? Без вашего желания и письменного согласия — нет.
Если же вы все же приняли решение поработать в выходные, вам положена минимум двойная ставка за фактически отработанные часы. Или можно попросить дополнительный день отдыха, но тогда вам заплатят как за обычную смену — в одинарном размере. А вот выходной будет полноценным, даже если вы отработали не полный рабочий день.
Фото «Таганрогской правды»
